Лікарняні: нарахування і оплата
Наказ МОЗ від 18.10.2023 № 1810
Нагадуємо, що з 29.07.2023 діє Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо особливостей використання відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами» від 13.07.2023 № 3228-IX (далі — Закон № 3228). Документом надають право працюючим жінкам, у разі відсутності медичних протипоказань, за власним бажанням розпочинати відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами пізніше, ніж за 70 (90) днів до очікуваної дати пологів, а також переносити невикористані дні відпустки на період після пологів. При цьому загальну тривалість такої відпустки не змінюватимуть.
Мета змін — привести у відповідність до Закону № 3228 Порядок формування медичних висновків про тимчасову непрацездатність в Реєстрі медичних висновків в електронній системі охорони здоров’я, що затвердив МОЗ наказом від 01.06.2021 № 1066 (далі — Порядок).
Наказом врегульовують механізм реалізації права жінок переносити та використовувати відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами частково або повністю, починаючи з дня пологів. Лікар формуватиме вагітній жінці медичний висновок в категорії «Вагітність та пологи» у період після початку 30-го тижня вагітності та до дня пологів на підставі та з дати, зазначеній в Заяві пацієнтки. Форма такої заяви наведена у новому додатку 3 до Порядку.
Також на період дії воєнного стану та упродовж трьох місяців з дня його припинення або скасування надають лікарям право формувати медичні висновки про тимчасову непрацездатність тривалістю до 5 календарних днів на підставі звернення та опитування хворого за допомогою засобів телефонного зв’язку або інтернет-телефонії, засобів телемедичного зв’язку.
Наказ набере чинності з дня його офіційного опублікування. Станом на 08.11.2023 документ не публікували.
Добірка відповідей на запитання, з якими зверталися до нас ваші колеги, допоможе не наразитися на штрафи й не оплатити необґрунтовано видані лікарняні. Фахівець ПФУ підкаже, що робити, коли працівник надав два лікарняні. Чи можна оплатити лікарняний під час відпустки без збереження зарплати? Хто видає лікарняний по догляду за дитиною батькові тощо
