Переход на электронные больничные продлили до 01.10.2021: когда больничный будет готов к уплате

RU UA

⚡️ СПЕЦИАЛЬНО ДЛЯ ВАС: ЗАБЕРИТЕ ЗАПИСЬ ВЕБИНАРА ОБ ЭЛЕКТРОННЫХ БОЛЬНИЧНЫХ

Паперові лікарняні видаватимуть до 01.10.2021 року: повний перехід на електронні відтермінували

Переходной период внедрения электронных больничных продлили до 01.10.2021 (приказ Минздрава от 28.08.2021 № 1836). В настоящее время пациенты все еще могут получить как бумажные, так и е-больничные в зависимости от учреждения здравоохранения. А в случае беременности и родов, заболевания ВИЧ или психического расстройства должны быть выданы исключительно бумажные листки нетрудоспособности.

Когда на время переходного периода электронные больничные считаются выданными?

1. До завершения переходного периода е-больничные считают выданными и становятся готовыми к уплате через 5 дней после закрытия. Ранее электронные больничные считались выданными и становились готовыми к уплате на следующий день после закрытия е-больничного.

Обратите внимание, электронный больничный в личных кабинетах имеет статус «закрытый» сразу с даты своего открытия, однако он является закрытым днем ​​в будущем - соответствующая дата закрытия указана в е-больничном и является плановой датой завершения временной нетрудоспособности или повторного осмотра, после которого будет сформировано новое медицинское заключение и создан продленный е-больничный и тому подобное.

2. Такая временная норма будет действовать в течение сентября и поможет уменьшить риски ошибок при формировании е-больничных в отдельных случаях - например, когда работник заболел сразу после принятия на работу и данные касательно его трудоустройства не успели синхронизироваться, или два застрахованных лица имеют тождественные фамилии, имя, отчество и разницу только в одну цифру в идентификационном коде и тому подобное.

3. В течение этого месяца протоколы обмена данными, информационные реестры и системы доработают, чтобы электронные больничные формировались на основании медицинских заключений четко и без технических ошибок.

4. Итак, до октября е-больничный будет становиться основанием для назначения материального обеспечения через 5 дней после своего закрытия.

5. Чтобы это было легче отслеживать, статус е-больничного автоматически изменится на «готово к уплате». С этого дня работодатель должен в течение не более 10 к. дн. назначить работнику помощь.

6. После завершения переходного периода готовым к уплате е-больничный будет становиться, как и предусмотрено, на следующий день после окончания периода временной нетрудоспособности.

Напомним, Приказом Минздрава от 28.08.2021 № 1836 отложили полный переход на электронные больничные до 01.10.2021 года. Соответствующие изменения внесли в приказ МЗ «Некоторые вопросы формирования медицинских заключений о временной нетрудоспособности и проведения их проверки» от 01.06.2021 № 1066. Изменения вступили в силу с 31.08.2021.

В настоящее время пациенты все еще могут получить как бумажные, так и е-больничные в зависимости от учреждения здравоохранения. А в случае беременности и родов, заболевания ВИЧ или психического расстройства должны быть выданы исключительно бумажные листки нетрудоспособности.

Кроме отсрочки полного перехода на электронные больничные листы, внесли ряд других изменений, в частности, приобретение е-больничными статуса выданных.

Кроме того внесли изменения в:

1. Порядок регистрации живорожденных и мертворожденных, утвержденного приказом Минздрава 29.03.2006 № 179.

Так, медицинское свидетельство о рождении (ф. № 103/о) и медицинское заключение о рождении ребенка будут формировать и выдавать в течение суток с момента рождения ребенка после проведения первичного осмотра новорожденного.

2. Порядок ведения Реестра медицинских записей, записей о направлениях и рецептов в электронной системе здравоохранения, утвержденного приказом Минздрава от 28.02.2020 № 587 о порядке внесения медицинских записей, записей о направлениях и рецептов в Реестр в случае недоступности электронной медицинской информационной системы или невозможности обмена данными между электронной медицинской информационной системой и центральной базой данных системы через их техническую неисправность.

3. Порядок ведения Реестра медицинских заключений в электронной системе здравоохранения, утвержденного приказом Минздрава от 18.09.2020 № 2136, о порядке предоставления на запрос сведений о сформированном медицинском заключении из Реестра с использованием «Портала Дия».

4. Порядок формирования медицинских заключений о временной нетрудоспособности в Реестре медицинских заключений в электронной системе здравоохранения, утвержденного приказом Минздрава от 01.06.2021 № 1066.

Уточнили:

  • медицинское заключение формирует лечащий врач предприятия;
  • медицинское заключение категории «Заболевание или травма общего характера» формируют на основании медицинских записей о состоянии здоровья (функций организма) пациента в возрасте от 14 лет и заключения лечащего врача;
  • медицинское заключение категории «Уход за больным ребенком» формируют на основании медицинской записи о пациенте в возрасте до 14 лет (или о ребенке с инвалидностью в возрасте до 18 лет) и заключения лечащего врача о временной нетрудоспособности лица, которое будет осуществлять уход за пациентом;
  • сведения в Электронный реестр листков нетрудоспособности будут передавать автоматически сразу с момента формирования медицинского заключения в Реестре, после установки отметки об отмене медицинского заключения, а в случае недоступности центральной базы данных электронной системы здравоохранения, системы электронного взаимодействия государственных электронных информационных ресурсов, Электронного реестра листков нетрудоспособности - сразу с момента устранения соответствующих неисправностей, или по инициации врача по ранее сформированному и внесенному в Реестр медицинского заключения;
  • медицинские заключения о госпитализации пациента в Электронный реестр листков нетрудоспособности автоматически не будут отправлять до момента идентификации такого пациента;
  • Информация о медицинском заключении лица, которую предоставляют по запросу через Портал Дия, содержит следующие данные:
  1. номер записи в Реестре;
  2. тип медицинского заключения;
  3. категорию медицинского заключения;
  4. дату и время формирования медицинского заключения;
  5. сведения о названии предприятия из Реестра субъектов хозяйствования в сфере здравоохранения в электронной системе здравоохранения, ссылка на запись о котором указана в медицинском заключении.
  6. срок действия медицинского заключения (дата начала, дата окончания).

5. Порядок выдачи (формирования) листков нетрудоспособности в Электронном реестре листков нетрудоспособности, утвержденного приказом Минздрава от 17.06.2021 № 1234.

Уточнили, что до 01.10.2021 листок нетрудоспособности считается выданным через 5 дней после даты закрытия листка нетрудоспособности.

додаток


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Оновлені довідники податкових пільг

Податкова оприлюднила оновлений довідник податкових пільг станом на 31.03.2025. Там знайдете перелік пільг із податку на прибуток, оподаткування неприбуткових установ й організацій, плати за землю, ПДВ, державного мита тощо
14087

Плата за землю 2025: ставки, пільги, розрахунок

Плата за землю стосується всіх, хто має зареєстровану на себе земельну ділянку чи орендує її у держави або місцевої громади. Звільнення від сплат цього податку чутливе до нюансів господарського використання землі. Про те, як нараховується земельний податок з фізосіб у 2025 році, у т.ч. й щодо тимчасово окупованих земель та територій бойових дій, — в огляді
113553

Повідомлення про прийняття працівника на роботу: як заповнити

Якщо не подасте в податкову повідомлення про прийняття працівника на роботу, ризикуєте заплатити штраф у розмірі однієї МЗП. А це — 8000 грн у 2025 році. За нашими підказками та зразком заповните повідомлення про прийняття на роботу
176840

Головне для бухгалтера у квітні 2025 року

В огляді — найважливіше, що маєте врахувати у квітні. Це нові або оновлені консультації, форми із зразками заповнення, довідники і найважливіші новини, які вплинуть на роботу бухгалтера у квітні. Роботи, як завжди, багато, але разом ми впораємось!
909

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді